Contremaître

Relevant du surintendant, le ou la contremaître de chantier joue un rôle clé dans la bonne marche des opérations sur le terrain. Il ou elle participe activement à la planification, à l’organisation et à la coordination des équipes et des équipements. L’objectif ? Assurer que le travail livré soit à la hauteur des attentes du client, tout en veillant à ce que le chantier roule rondement.

Qu'est-ce que ça fait, un.e contremaître ?

• Procède à la compilation de toutes données nécessaires au projet et les communique au surintendant et/ou chargé de projet, incluant les non-conformités et les actions qui en découlent
• Faire la gestion de plusieurs employés en s’assurant de respecter les procédures et normes établis par le département des ressources humaines et les normes du travail
• Travaille en collaboration avec le chargé de projet, l’adjoint de projet, le surintendant, la responsable RH et la préventionniste

Qu'est-ce que ça te prend pour être contremaître ?

• Expérience en tant que contremaître sur un chantier minier
• Expérience dans la conduite de machinerie lourde
• Sens de l'organisation et autonomie

Ce qui nous démarque des autres entreprises

• Horaire 14-14
• Salaire compétitif et possibilités d'avancement
• Des assurances collectives et REER avec contribution de l'employeur

Foreman

Reporting to the Superintendent, the Site Foreperson plays a key role in ensuring smooth day-to-day operations on the job site. They are actively involved in planning, organizing, and coordinating both the workforce and equipment. Their main goal? Deliver results that meet client expectations while keeping the site running efficiently.

What does a foreman at Fournier ?

• Compiles all necessary project data and communicates it to the Superintendent and/or Project Manager, including any non-conformities and resulting actions
• Manages multiple employees while ensuring compliance with procedures and standards established by the Human Resources department and labor regulations
• Works in collaboration with the Project Manager, Project Assistant, Superintendent, HR Manager, and Health & Safety Officer
  

What does it take to be foreman ?

• Experience as a foreperson on a mining site
• Experience operating heavy machinery
• Strong organizational skills and autonomy

What sets us apart from other companies :

• 14/14 work schedule
• Competitive salary and opportunities for advancement
• Group insurance and RRSP with employer contribution