Opérateur de concasseur

*Le genre masculin est utilisé afin d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture.

Sommaire

La division concassage de L. Fournier et fils œuvre en région (Abitibi-Témiscamingue) ainsi que dans l’ensemble du Québec et du Canada, incluant les chantiers éloignés et nordiques. La personne recrutée sera appelée à travailler sur des rotations de travail qui peuvent être variables selon les chantiers.

Responsabilités principales

• Effectuer des vérifications quotidiennes des équipements et inspections des lieux afin d'identifier et de corriger toute condition dangereuse et de veiller à ce que les équipements soient correctement entretenus;
• Effectuer l'entretien (lubrification, ravitaillement en carburant et nettoyage) de manière sécuritaire et appropriée, y compris les changements d'écran et l'entretien de routine;
• Être un bon travailleur en équipe, être motivé et doté d'un bon sens des relations humaines;
• Dépanner et résoudre les situations/problèmes (qualité du matériel, fonctionnement de l'équipement, réparation, etc.);
• Surveiller les problèmes de production et en discuter avec les collègues et les superviseurs;
• Produire des rapports de concassage précis et d'autres documents, si nécessaire;
• Autres tâches connexes.

Qualifications et compétences

• Expérience pertinente dans le domaine du concassage et/ou tamisage;
• Expérience sur des chantiers miniers à la surface (atout);
• Bilinguisme (anglais et français);
• Posséder une bonne capacité physique (soulever des charges allant jusqu’à 75 livres, s'asseoir, grimper et utiliser ses mains pour signaler et manipuler le matériel, se tenir debout, marcher, ramper, s'agenouiller et s'étirer avec les mains et les bras au-dessus des épaules)
• Les capacités visuelles spécifiques requises par cet emploi comprennent la vision de près, la vision de loin, la vision des couleurs, la vision périphérique et la perception de la profondeur.

Conditions

• Un équipement de protection individuelle est fourni pour effectuer le travail (bottes de sécurité, casque, protection de l'ouïe, lunettes de sécurité, appareil de protection respiratoire, etc.);

• Lieu de travail : local ou chantier éloigné;
• Horaire : 14-14;

• Capacité à travailler en alternance jour/nuit;

• Logé-nourri (dépendamment du lieu de résidence);
• Prime d’éloignement, lorsque situé sur un chantier éloigné;
• Assurances collectives;
• REER avec contribution de l’employeur;
• Programme d’aide aux employés (PAE).